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我先来一个：
勤奋，技术NB，能想出很好的项目，对reports的人护短，会强势地为reports争取利益，会主动找reports聊career，性格好相处。
我遇到这位manager时还是**新人，不懂得这样的manager有多少见，跟了他半年后这位manager就换组了，我没有跟他走。偶尔刷他的LinkedIn，看到他升得很快，已经没希望能再report给他了。
现在自己成了职场老油条，在terminal level上躺平，换了6、7个manager。有遇到爱摸鱼划水的、爱PUA员工的、只关心自己不关心员工加薪升职诉求的、技术菜误导手下的、ego大不好相处的、任人唯亲只提拔三哥的等等。才知道刚工作时遇到的看似“各方面正常”的manager有多珍贵，不知道以后怎么样才能再遇上。
